Pagrindinės atsakomybės:
• administruoti dokumentus ir duomenis, susijusius su oro uosto leidimų išdavimo procesu (prašymų priėmimas, duomenų nepriekaištingos reputacijos tikrinimui pateikimas, oro uosto
leidimų išdavimas ir kt.);
• administruoti oro uosto įeigos kontrolės sistemą, rastų/pamestų daiktų registravimo/išdavimo bei keleivių daiktų saugojimo ir nurašymo/sunaikinimo procesus;
• rengti padalinio vidaus tvarkas, taisykles, metodikas bei kitus dokumentus, kontroliuoti jų vykdymą;
• kaupti ir analizuoti statistinę informaciją apie skyriaus veiklą (asmenų, keleivių, bagažo tikrinimą, pralaidumą ir kt.).

Šioje pozicijoje svarbu:
• aukštasis universitetinis išsilavinimas;
• bent 2 m. darbo patirtis administravimo, dokumentų valdymo ar vadybos srityje (privalumas – aviacijos sektoriuje);
• gebėjimas analizuoti įmonės dokumentus, teisės aktus ir juos taikyti praktikoje, raštvedybos žinios;
• puikūs organizaciniai, darbų koordinavimo įgūdžiai, savarankiškumas;
• aiški ir sklandi komunikacija, bendradarbiavimo įgūdžiai;
• anglų kalbos įgūdžiai;
• nepriekaištinga reputacija pagal LR Aviacijos įstatymo reikalavimus.

Prisijungus prie Lietuvos oro uostų lauks:
• išskirtinė veikla strategiškai reikšmingoje aviacijos srityje;
• hibridinis darbo modelis ir lankstus darbo laikas;
• papildomų naudų paketas;
• mokymai profesiniam tobulėjimui;
• draugiška ir šiuolaikiška darbo kultūra;
• palaikanti komanda ir vadovas;
• darbas skaidrioje, stabilioje ir gerą reputaciją turinčioje įmonėje;
• unikali darbo aplinka Lietuvos oro uostuose ir aviacinė romantika.

Darbo užmokestis:
• 1900-2400 €/mėn. neatskaičius mokesčių. Mokama kintama atlygio dalis, priklausanti nuo pasiektų asmeninių ir įmonės tikslų.

Įvairovė, lygybė ir įtrauktis:

Lietuvos oro uostai siekia kurti tokią aplinką, kurioje kiekviena(as)
jaustųsi šimtu procentų savimi, todėl gerbia žmonių įvairovę, puoselėja vienodą ir nediskriminuojantį požiūrį bei užtikrina žmonių teises. Visose darbo santykių srityse įmonėje laikomasi lygių galimybių bei nediskriminavimo principų, tad atrankų metu nediskriminuojama dėl lyties, rasės, tautybės, kilmės, socialinės padėties, amžiaus, lytinės orientacijos, kita.