Prie naujai formuojamo Skaitmenizavimo skyriaus kviečiame prisijungti projektų vadovą / vadovę. Čia kursime inovatyvius sprendimus, kurie pakeis keleivių kelionės ir mūsų partnerių patirtis. Ieškome žmogaus, kuris geba mąstyti kaip produkto savininkas, bet kartu nebijo analizuoti procesus, braižyti jų schemas, rinkti duomenis bei kurti „business case“ naujoms iniciatyvoms.

Pagrindinės atsakomybės:

• vystyti keleivių ir partnerių patirtį gerinančius skaitmeninius sprendimus nuo idėjos iki realaus įgyvendinimo (pvz., tinklapis, e-komercijos sprendimai ir kt.);
• formuoti aiškius poreikių aprašymus ir rengti „business case“ naujiems projektams;
• aktyviai bendradarbiauti su vidiniais įmonės padaliniais bei išoriniais tiekėjais, būti jų tarpine jungtimi;
• analizuoti esamus procesus, braižyti jų schemas, ieškoti tobulinimo galimybių;
• dalyvauti kuriant ir testuojant sprendimus, funkcionalumą;
• užtikrinti, kad nauji procesai turėtų aiškią vertę organizacijai ir būtų prižiūrimi po įdiegimo.

Šioje pozicijoje svarbu:

• projektų valdymo patirtis („product owner“, verslo analitiko, projektų vadovo ar panašioje rolėje);
• gebėjimas matyti tiek bendrą vaizdą, tiek savarankiškai braižyti procesus, atlikti analizes;
• analitinis, struktūruotas mąstymas;
• sklandi komunikacija, gebėjimas idėjas aiškiai perteikti raštu ir vizualiai (schemos, prezentacijos ir kt.);
• supratimas apie „business case“ rengimą, gebėjimas įtikinti ir argumentuoti dėl savo sprendimų;
• smalsumas, drąsa, lankstumas ir motyvacija imtis naujų dalykų nuo nulio;
• anglų kalbos įgūdžiai (reikalinga bendraujant su partneriais, tiekėjais);
• aukštasis išsilavinimas (verslo vadyba, rinkodara ar kita susijusi sritis būtų privalumas);
• reputacijos atitikimas LR Aviacijos įstatymo reikalavimams.

Prisijungus prie Lietuvos oro uostų lauks:

• išskirtinė veikla strategiškai reikšmingoje aviacijos srityje;
• hibridinis darbo modelis ir lankstus darbo laikas;
• papildomų naudų paketas;
• mokymai profesiniam tobulėjimui;
• draugiška ir šiuolaikiška darbo kultūra, inovacijoms atvira darbo aplinka;
• palaikantis vadovas;
• galimybė daryti įtaką realiems pokyčiams organizacijoje;
• darbas skaidrioje, stabilioje ir gerą reputaciją turinčioje įmonėje;
• unikali darbo aplinka Lietuvos oro uostuose bei aviacinė romantika.

Darbo užmokestis:

• 3000-3500 eur/mėn. neatskaičius mokesčių. Papildomai mokama kintama atlygio dalis (iki 15% metinio atlygio dydžio), priklausomai nuo pasiektų asmeninių ir įmonės tikslų.