Aviacija visuomet sujungia ypatingus žmones.
Galimybė naudotis greitaja aviacijos saugumo patikra (angl. Fast Track)
Lankstus darbo laikas
Mokymai profesiniam tobulėjimui
Nelaimingų atsitikimų draudimas
Papildomos atostogų dienos
Renginiai ir iniciatyvos
Sveikatos draudimas
Vaikų stovyklų kompensavimas
jungia Vilniaus, Kauno ir Palangos oro vartus, kuriuos savo kelionėms renkasi virš 5 milijonų žmonių per metus. Mums svarbiausia – keleivis ir teigiamos jo emocijos, tad rūpestingu aptarnavimu bei paslaugomis kasdien rūpinasi daugiau nei 500 komandos narių.
Pagrindinės atsakomybės:
• administruoti darbo santykius (visos kasdienės dokumentacijos rengimas nuo priėmimo iki atleidimo, sutarčių pakeitimai, darbo laiko, atostogų apskaita ir kiti standartiniai personalo administravimo procesai);
• konsultuoti darbuotojus ir vadovų komandą darbo santykių klausimais;
• intensyviai įsitraukti į personalo savitarnos vystymo ir priežiūros projektą, nuolat ieškoti skaitmenizavimo ir automatizavimo sprendimų personalo administravimo procesams;
• dirbti su personalo valdymo sistema;
• domėtis darbo santykių administravimo, darbo teisės aktualijomis, sekti darbo kodekso ir kitų susijusių teisės aktų pokyčius bei juos taikyti;
• esant poreikiui, prisidėti ir prie kitų personalo valdymo sričių.
Šioje pozicijoje svarbu:
• ne mažiau kaip 1 m. darbo patirtis darbo santykių administravimo srityje (laikysime privalumu, jei teko dirbti didelėse organizacijose);
• itin geras darbo kodekso išmanymas, gebėjimas jį taikyti, nuolatinis teisės aktų pokyčių sekimas darbo santykių srityje;
• stiprūs darbo komandoje įgūdžiai, lankstumas, greita reakcija;
• iniciatyva ir drąsa bendradarbiauti su kitomis komandomis, noras padėti, patarti ir rasti sprendimus;
• patirtis dirbant su personalo administravimo sistemomis (privalumas – Business Central);
• dokumentų rengimo įgūdžiai;
• suminės darbo laiko apskaitos išmanymas ir praktinė patirtis ją taikant (laikysime privalumu);
• aukštasis išsilavinimas (personalo valdymo srityje būtų didelis privalumas);
• reputacijos atitikimas LR Aviacijos įstatymo reikalavimams.
Prisijungus prie Lietuvos oro uostų lauks:
• išskirtinė veikla strategiškai reikšmingoje aviacijos srityje;
• hibridinis darbo modelis ir lankstus darbo laikas;
• papildomų naudų paketas;
• mokymai profesiniam tobulėjimui;
• draugiška ir šiuolaikiška darbo kultūra, inovacijoms atvira darbo aplinka;
• palaikanti komanda ir vadovė;
• darbas skaidrioje, stabilioje ir gerą reputaciją turinčioje įmonėje;
• unikali darbo aplinka Lietuvos oro uostuose bei aviacinė romantika.
Darbo užmokestis:
• 2000-2470 €/mėn. neatskaičius mokesčių. Papildomai mokama kintama atlygio dalis (iki 15% metinio atlygio dydžio), priklausomai nuo pasiektų asmeninių ir įmonės tikslų.
arba siųskite savo gyvenimo aprašymą su nuoroda PERSONALO SPECIALISTAS (-Ė) el. paštu [email protected]
Kilus klausimų – susisiekite:
+370 618 11059, Gintarė